REGULAÇÃO E ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO DOS TÉCNICOS DE PALCO NO CAMPO DA PRODUÇÃO CULTURAL

Maria Aparecida Alves

Resumo


O objetivo deste artigo é analisar as formas de contratação e de regulação do trabalho dos técnicos de palco vinculados ao Theatro Municipal de São Paulo, bem como as formas de organização desse processo de trabalho, que englobam diversas modalidades de espetáculos. As equipes técnicas são compostas por profissionais das áreas de produção, iluminação, cenotécnica, maquinária, sonoplastia, guarda-roupa e contrarregragem. Metodologicamente, o estudo baseia-se em uma pesquisa qualitativa, privilegiando entrevistas abertas e em profundidade e observação de campo. A construção dos dados empíricos da pesquisa partiu dos depoimentos orais dos trabalhadores da área de apoio técnico, de suas chefias diretas e de outros profissionais. Esses dados foram corroborados por pesquisa bibliográfica e documental em bibliotecas, centros de pesquisa e órgãos públicos. Os resultados do estudo revelam que, naquele espaço de trabalho, houve redução dos vínculos contratuais estáveis, expansão das formas temporárias de trabalho e precarização do trabalho técnico.

PALAVRAS-CHAVE: Trabalho técnico. Relação de trabalho. Precarização. Organização do trabalho.

REGULATION AND ORGANIZATION OF STAGE TECHNICIANS’ WORK IN THE FIELD OF CULTURAL PRODUCTION
Maria Aparecida Alves

The objective of this paper is to analyze the forms of hiring and labor regulation of the stage technicians linked to the Municipal Theatre of São Paulo, as well as the ways of organizing that process of labor, which includes various forms of spectacles. The technical teams are composed of professionals in the areas of production, lighting, stage, machinery, sound, wardrobe and ornaments. Methodologically, the study is based on qualitative research, focusing on open and in-depth interviews and field observation. The construction of the empirical data of the research came from the oral testimonies of the workers in the area of technical support, of their direct managers and of other professionals, which were corroborated by documentary and bibliographical research in libraries, research centers and government agencies. Results of the study show that there was reduction of stable contractual relationships, and expansion of temporary and precarious forms of employment in the technical area of the theatre.

KEYWORDS: technical labor, labor relationship, precarious labor, labor organization.

LA REGLEMENTATION ET L’ORGANISATION DU TRAVAIL DES TECHNICIENS DE SCENE DANS LE DOMAINE DE LA PRODUCTION CULTURELLE
Maria Aparecida Alves

L’objectif de cet article est d’analyser les formes de contrats et de régulation du travail des techniciens de la scène liées au Théâtre Municipal de São Paulo, ainsi que les moyens d’organiser du processus de travail, qui englobe diverses modalités de spectacles. Les équipes techniques sont composées de professionnels dans les domaines de la production, de la lumière, de la scénotechnique, des machines, du son, des costumes et contre-regragem. Méthodologiquement, l’étude est basée sur une recherche qualitative qui privilégie des entretiens ouverts et approfondis et des observations de champ. La construction de la recherche empirique vient du témoignage oral des travailleurs dans le domaine de l’assistance technique, leurs responsables directs et d’autres professionnels, qui ont été corroborées par des recherches documentaires  et bibliographiques dans les bibliothèques, les centres de recherche et les organes publics. Les résultats de l’étude montrent que l’espace de travail il n’y a quasiment pas de liens stables en ce qui concerne l’embauche, les techniciens occupent des postes de emploi précaire, et le sous-emploi dans le domaine technique.

MOTS-CLES: Le travail technique, la relation de travail, la précarisation, l’organisation du travail.

Publicação Online do Caderno CRH: http://www.cadernocrh.ufba.br

Publicação Online do Caderno CRH no Scielo: http://www.scielo.br/ccrh


Palavras-chave


Trabalho técnico. Relação de trabalho. Precarização. Organização do trabalho.

Texto completo:

PDF


DOI: http://dx.doi.org/10.9771/ccrh.v26i69.19309

Apontamentos

  • Não há apontamentos.




Direitos autorais


Centro de Estudos e Pesquisas em Humanidades
FFCH/Universidade Federal da Bahia
Estrada de São Lázaro, 197 - Federação
40.210-730 Salvador, Bahia Brasil
Tel.: (55 71) 3283-5857/3283-5856



ISSN Online 1983-8239     ISSN Impresso 0103-4979

 
 
 
Licença Creative Commons
Este trabalho está licenciado com uma Licença Creative Commons - Atribuição 4.0 Internacional.